Სარჩევი:

როგორ ჩააბარებ კუბიქსის ტესტს?
როგორ ჩააბარებ კუბიქსის ტესტს?

ვიდეო: როგორ ჩააბარებ კუბიქსის ტესტს?

ვიდეო: როგორ ჩააბარებ კუბიქსის ტესტს?
ვიდეო: ABSTRACT REASONING TESTS Questions, Tips and Tricks! 2024, ნოემბერი
Anonim

ქვემოთ მოცემულია მომზადების რამდენიმე რჩევა:

  1. გაიარეთ პრაქტიკული ტესტები. საუკეთესო გზა იმის უზრუნველსაყოფად, რომ გაიაროთ თქვენი კუბიქსის ტესტი, არის გამოცდის დღის წინ კითხვებისა და ზეწოლის გაცნობა.
  2. გაითვალისწინეთ დრო. დროის ლიმიტები შექმნილია თქვენი გამოწვევისთვის.
  3. Არ შემაწუხოთ.
  4. Იყავი გულწრფელი.
  5. წაიკითხეთ ინსტრუქციები.

ამასთან დაკავშირებით რა არის Cubiks ტესტი?

კუბიქსის ტესტები არის ყოვლისმომცველი შეფასება ტესტები მიერ შემუშავებული კუბიკები HR კონსულტაცია, რომელიც ეხმარება ფირმებს ვაკანტური სამუშაო ადგილებისთვის საუკეთესო კანდიდატების შერჩევაში. სხვადასხვა სამუშაოს განმცხადებელი განსხვავებულად იღებს ტესტები , იმის მიხედვით, თუ რა პოზიციაზეა განაცხადი. ეს ფსიქომეტრიული ტესტები ჩვეულებრივ გადაღებულია ონლაინ მითითებულ ვადაში.

შეიძლება ასევე იკითხოს, რა არის კუბიქსი? კუბიკები არის საერთაშორისო HR კონსულტაცია, რომელიც აქვეყნებს მრავალრიცხოვან ფსიქომეტრულ/უნარიან ტესტებს თავისი კლიენტი კომპანიებისთვის. უნივერსიტეტებისთვის. ბიზნესისთვის.

ანალოგიურად, თქვენ შეიძლება იკითხოთ, რა არის კარგი ქულა უნარების ტესტში?

თუ სრულყოფილი უნარების ტესტის ქულა არის 100% ან 100 ქულა და თქვენი ქულა არის 80% ან მეტი, ითვლება ა კარგი ქულა . მინიმალური მისაღებია ქულა ითვლება 70%-დან 80%-მდე.

რას ნიშნავს ფსიქომეტრიული ტესტირება?

ფსიქომეტრიული ტესტებია სტანდარტული და მეცნიერული მეთოდი, რომელიც გამოიყენება ინდივიდების გონებრივი შესაძლებლობებისა და ქცევის სტილის გასაზომად. ფსიქომეტრიული ტესტებია შექმნილია იმისთვის, რომ გაზომოს კანდიდატების შესაბამისობა როლისთვის, პიროვნების საჭირო მახასიათებლებისა და უნარების (ან შემეცნებითი შესაძლებლობების) საფუძველზე.

გირჩევთ: